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茂名市电白区2021年公开招聘教师公告

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发表时间:2021-07-03 14:52

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令第139号)的规定,茂名市电白区2021年决定面向社会公开招聘小学教师204名。现公告如下:


  一、招聘对象


  (一)报考人员应当具备以下基本条件:


  1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法;


  2.遵纪守法,具有良好的品行;


  3.具有本科及以上学历,专业对口,具体要求详见岗位需求表;


  4.具有小学或以上教师资格;


  5.年龄18-35周岁,即1985年8月1日至2003年7月31日期间出生;


  6.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;


  7.法律、法规规定的其他条件。


  (二)有下列情形之一者,不得报考:


  1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。


  2.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满5年的。


  3.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。


  4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的,或者刑事处罚期限未满的人员。


  5.法律、法规规定的其它不得应聘的情形。


  二、薪酬待遇


  聘用人员为公益一类事业单位编制人员,按规定办理聘用手续,执行国家、省、市及区政策规定的薪酬待遇,工资由区财政全额核拨。


  三、招聘方法


  招聘采取笔试、面试相结合的方式进行。


  四、报名


  (一)报名方式、时间。


  采用网上报名方式,应聘者请登录公开招聘网“http://61.146.233.115:801”按提示进行报名。报名时间:2021年7月16日9:00—18日17:30。


  (二)资格初审


  应聘者在网上报名后,由工作人员对考生的报名信息进行资格初审,请考生在报名结束前密切留意资格初审结果,以免因资料填写有误错失考试资格。


  (三)注意事项


  1.本次考试为信宜市、高州市、化州市、电白区四地联考,同一时间考试。应聘人员只能选择一个岗位报名,报名必须使用有效期内的居民二代身份证。


  2.考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。请考生认真填写个人信息,因报名信息填写有误造成的一切后果由考生承担。


  3.按广东省相关规定符合考试加分政策的应聘人员,在网上报名资格审核通过后,7月19日到区教育局人事股提供相关证明材料原件和复印件,逾期未提供材料的视为放弃加分。符合《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人社发〔2007〕141号)规定,提供由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》,经审查合格后,笔试成绩加10分;符合《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)规定,提供由省级相关主管部门颁发的《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》,经审查合格后,笔试成绩加10分。


  4.国有单位在职人员报考需征得工作单位同意,在资格审查时提供书面证明;属机关事业单位在编工作人员报考的,需所在单位及主管部门同意,在资格审查时提供书面证明。


  5.应聘人员须于2021年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书及教师资格证书(或具备教师资格的相关证明材料)。港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。


  五、考试


  (一)笔试


  1.因疫情原因,打印准考证时间和笔试时间待定,请各位考生密切留意区人社局网站公告。


  2.笔试内容为教育类岗位通用教育知识和素养。


  3.笔试时间、地点和注意事项见准考证,请考生按照规定的时间、地点凭有效身份证原件和笔试准考证参加考试。笔试采取闭卷形式,实行百分制。


  4.笔试成绩合格分数线根据具体情况由区公开招聘领导小组另行划定。


  5.笔试成绩在考试结束后10个工作日内统一在茂名市电白区人力资源和社会保障局政府信息公开目录(http://www.dianbai.gov.cn/mmdbrlzyj/gkmlpt/index)公布。


  (二)确定入围面试人选


  1.确定入围面试人选。在笔试成绩合格者中,根据笔试成绩从高到低,按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选,不足比例的,按实际人数确定人选。


  2.资格复审。进入面试人选须在面试前按规定的时间、地点进行资格复审。资格复审时间、地点请考生密切留意茂名市电白区人力资源和社会保障局政府信息公开目录(http://www.dianbai.gov.cn/mmdbrlzyj/gkmlpt/index)公布。不按规定时间参加资格审查的视为自动放弃。资格审查不合格的,不得参加面试。凡有关材料信息不实,影响资格审查结果的,取消面试资格。可在笔试成绩合格人员中,按成绩由高到低依次递补面试人选。


  资格审查提供的资料如下:(1)《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(双面打印);(2)有效的身份证;(3)学历、学位、专业技术职称、职业资格等; (4)非全日制普通高校毕业证书需附上有效的学历鉴证原件; (5)岗位有效证明(含“三支一技”、“大学生村官”合格证书)和单位同意报考证明;(6)其他重要业绩证明材料原件;(7)港澳学习、国外留学人员必须提供教育部出具的留学回国人员证明;(8)职位表要求的其他资格条件所需的证件。以上资料均需提供原件和复印件,复印件按(1)至(8)依次排序装订出示给工作人员。


  (三)面试


  面试时间、地点和有关注意事项见面试通知书,面试通知书打印时间请考生密切留意茂名市电白区人力资源和社会保障局政府信息公开目(http://www.dianbai.gov.cn/mmdbrlzyj/gkmlpt/index)。不按规定时间参加面试的,视为自动放弃。


  面试形式为试教。主要考核面试对象的教学设计、教学方法、语言表达、板书、教态、教学效果等。请考生凭身份证原件和面试通知书参加面试。


  面试采用百分制,面试合格成绩为60分以上,面试成绩在面试结束后当场公布。


  (四)总成绩


  应聘人员考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,考试总成绩按四舍五入保留小数点后3位。如同一岗位考生总成绩相同的,则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的,按面试主评委给分高低顺序确定名次;如主评委成绩仍相同,则抽签确定名次。


  六、体检


  考试结束后,按考试总成绩由高分到低分的顺序,按招聘岗位等额确定体检人选。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。


  七、考察


  体检合格者确定为拟聘用考察人选,根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等规定,对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系等方面的情况进行考察,并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。


  八、公示


  经考察合格的,确定为拟聘用人选, 在茂名市电白区人力资源和社会保障局政府信息公开目录(http://www.dianbai.gov.cn/mmdbrlzyj/gkmlpt/index)中公示,公示时间为7个工作日。


  九、选岗


  拟聘用人员经公示无异议后,每一个岗位包里面的具体岗位按考试成绩名次顺序,从高到低由考生本人选择。


  十、聘用


  拟聘用人员选岗后,经主管部门审核,区人社部门审批后办理相关聘用手续,兑现相应的待遇。聘用后需在聘用单位服务满5年(含试用期一年)。


  十一、防疫要求


  (一)考生应当自觉服从招聘举办单位和考点的防疫防控工作安排,配合做好卫生防疫工作,不按要求配合卫生防疫工作的,不得进入考点,视为弃考。考生须在粤省事健康申报功能中如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状况、来粤方式等情况。考生需提前安排足够的时间达到考点。考生在进入考点大门时,均应主动出示粤康码等电子健康码绿码,接受体温检测,考生需自备一次性医用口罩,并全程正确佩戴口罩。新冠肺炎病例(含确诊病例、无症状感染者)出院后完成14天隔离医学观察,需提供考前14天内核酸检测阴性证明。国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的考生需提供考前7天内核酸检测阴性证明。


  (二)有以下情形的考生不得参加本次考试:1、考生所持的粤康码等电子健康码为红码、黄码或体温≧37.3℃;2、新冠肺炎病例(含确诊病例、无症状感染者)出院后考前14天内核酸检测阳性;3、国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的考生考前7天内核酸检测阳性;4、仍在隔离治疗期的确诊、疑似病例或无症状感染者,以及隔离期未满的密切接触者。


  十二、其他


  (一)本次考试不收取报名费,不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。


  (二)凡弄虚作假者,不论何时发现,一经查实,即取消资格。


  (三)对违反公开招聘纪律的考生和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)和相关规定处理,涉嫌犯罪和移交司法机关处理。


  (四)本次招聘岗位表的专业类别和名称均根据《广东省2021年考试录用公务员专业参考目录》进行设置,请自行查阅。


  (五)本公告由茂名市电白区教育局负责解释。



茂名市电白区教育局      茂名市电白区人力资源和社会保障局


                           2021年7月1日


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